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Sens & Croissance
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COMMENCER L'ASCENSION

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QUATRE OFFRES

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01

01

Stratégie

FIXER
DES ORIENTATIONS STRATEGIQUES

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Plan stratégique à 3-5 ans
Vision dynamique de marché
Création et refonte de Business Model
Croissance Externe

02

02

Organisation et transformation

PILOTER ET ACCOMPAGNER LES TRANSFORMATIONS INTERNES

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Gouvernance et accompagnement de CODIR
Design d'organisation et de processus clé
Programme de transformation et Plan à 100 jours
Post merger integration

03

03

Marketing
et ventes

SOUTENIR ET DEVELOPPER
LE CHIFFRE D'AFFAIRES

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Conception et modélisation d'offre
Pricing / Stratégie prix
Partenariat commercial
Stratégie digitale et réseau de distribution

04

04

Innovation client

INNOVER POUR ACCROITRE
LA VALEUR CLIENT

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Démarche d'innovation et laboratoire Test & Learn
Expérience client multicanal
Programme de fidélisation
Connaissance client et Big data

Créé en 2011

05

Trois Associés Fondateurs

06

ASSOCIÉS FONDATEURS

3 foundature-icon

POINTS
CLÉS

Nos Valeurs

07

Plus de 50 Clients
Plus de 12 secteurs d'intervention

08

flag-icon

2011

5 Valeurs

Exigence
Recherche de sens
Pragmatisme
Solidarité
Enthousiasme

+50

CLIENTS

+12

SECTEURS

Répartition du CA

09

Niveau de fierté
des consultants
à travailler pour Mawenzi.

10

8,5/10

INNOVATION CLIENT

MARKETING & VENTES

ORGANISATION ET
TRANSFORMATION

STRATEGIE

France
Norvège
Italie
Espagne
Allemagne
Russie
Roumanie
Hongrie
UK
Belgique
Pays-Bas

11

foundature-icon

30%

des missions réalisées dans un contexte international.

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CONSEIL EN STRATÉGIE & ORGANISATION

Mawenzi Partners est un cabinet de conseil en stratégie focalisé sur les leviers de la croissance, qui s’appuie sur la recherche de sens pour développer le leadership de ses clients et la valeur ajoutée de ses consultants. Le cabinet accompagne les Directions Générales de grands groupes français et internationaux dans leurs projets de croissance, en capitalisant sur une forte culture entrepreneuriale et sur une expertise historique de la filière marketing et commerciale.

 
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  • ACTUALITÉ
  • 28

    Oct. 2016

  • Mawenzi Partners au Forum Conseil d'HEC Paris 2016

Mawenzi Partners au Forum Conseil d'HEC Paris 2016

Mawenzi Partners sera présent au Forum Conseil HEC 2016 le 4 novembre 2016 afin de présenter le cabinet, ses offres de stage et de CDI. Venez rencontrer les consultants qui vous feront découvrir le conseil selon Mawenzi Partners et les coulisses du cabinet.

Rejoignez-nous
Mawenzi  recherche  des  candidats  motivés,  possédant  les  qualités  qui  leur  permettront  d’être  reconnus  par  le  client comme apporteurs de valeur ajoutée avec une honnêteté intellectuelle :
− Capacité d’analyse et de synthèse
− Rigueur et exigence
− Engagement et esprit d’équipe
− Esprit d’initiative

Nous  recherchons  des  profils  à  la  fois  de  consultants  de  haut  niveau  et  d’entrepreneurs  ayant  envie  de  participer au développement d’un jeune cabinet de conseil en pleine croissance.

Evolution de carrière
Le  candidat  retenu  pour  un  stage  ou  une  embauche  en  CDI  «  analyste  »  sera  intégré  en  tant  que  consultant  aux équipes de Mawenzi. Selon  les  missions,  le  candidat  sera  amené  à  intervenir  directement  auprès  de  nos  clients,  encadré  par  un  manager et/ou un Partner ; et à travailler au bureau sur des problématiques d’études de marché, de chiffrages d’opportunité, de
recherche marketing etc...
Le candidat pourra également participer au développement interne du cabinet (développement d’outils du consultant, développement interne, RH...).

Processus de recrutement
3 ou 4 entretiens avec étude de cas en fonction du poste visé (stage ou CDI de consultant en stratégie).

Contacts de recrutement
Boris Imbert - Associé.
Envoyer CV et lettre de motivation par mail à recrutement at mawenzi-partners.com ou sur notre page Recrutement.

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